Νόμος 134/1975 — Χρονολόγιο τροποποιήσεων

Ο Νόμος 134/1975 επικυρώνει την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας της 26ης Φεβρουαρίου 1975, η οποία καθιερώνει την ίση αμοιβή ανδρών-γυναικών, αυξάνει τις ημέρες άδειας και ορίζει 45ωρο εβδομαδιαίας εργασίας για τους μισθωτούς. Επίσης, ο νόμος ρυθμίζει την υπέρβαση του ωραρίου εργασίας, επιτρέποντας έως 48 ώρες εβδομαδιαίως και μία επιπλέον ώρα ημερησίως από 1 Ιουλίου 1978. Επιπλέον, επιχειρήσεις με 100+ εργαζομένους υποχρεούνται να χορηγούν άδεια έως δύο εβδομάδων ετησίως στο 1% του προσωπικού τους για εκπαίδευση συνδικαλιστικών στελεχών, κατόπιν επιλογής της ΓΣΕΕ και έγκρισης του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας.

Άρθρα

1. Άρθρο 8 υ. Το Άρθρο 8 υ ρυθμίζει τις προϋποθέσεις για την υπέρβαση του ωραρίου εργασίας, επιτρέποντας έως 48 ώρες εβδομαδιαίως και έως μία επιπλέον ώρα ημερησίως από 1 Ιουλίου 1978, ενώ το Άρθρο 7 αφορά την εκπαίδευση συνδικαλιστικών στελεχών, υποχρεώνοντας επιχειρήσεις με 100+ εργαζομένους να χορηγούν άδεια έως δύο εβδομάδων ετησίως στο 1% του προσωπικού τους, κατόπιν επιλογής της ΓΣΕΕ και έγκρισης του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας.
2. Άρθρο preamble. Το άρθρο 133 του ΦΕΚ, με ημερομηνία 29 Αυγούστου 1975, επικυρώνει την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας της 26ης Φεβρουαρίου 1975, η οποία αφορά την ίση αμοιβή ανδρών-γυναικών, την αύξηση των ημερών άδειας και την καθιέρωση 45ωρου εβδομαδιαίας εργασίας για τους μισθωτούς, με ισχύ από την ημερομηνία δημοσίευσής του.

Πρόσφατες αναφορές

• Κατάργηση: Νόμος 3734 — ΦΕΚ Α' 8/2009 (άρθρο 3)
  Ο Νόμος 3734/2009 του Ελληνικού Κοινοβουλίου εναρμονίζει την ελληνική νομοθεσία με την ευρωπαϊκή οδηγία για την συμπαραγωγή ενέργειας, ορίζοντας τους όρους και τις προϋποθέσεις για την παραγωγή ηλεκτρικής και θερμικής ενέργειας. Ρυθμίζει τις διαδικασίες αδειοδότησης, τις προδιαγραφές αποδοτικότητας για τις μονάδες συμπαραγωγής, καθώς και τις υποχρεώσεις υποβολής στοιχείων στο Υπουργείο Ανάπτυξης και στην Ευρωπαϊκή Επιτροπή. Επιπλέον, ο νόμος περιλαμβάνει διατάξεις για την αναγκαστική απαλλοτρίωση εκτάσεων στην περιοχή Μεσοχώρας Τρικάλων για την ολοκλήρωση του υδροηλεκτρικού έργου, καθορίζοντας αποζημιώσεις και διαδικασίες μετεγκατάστασης των θιγομένων. Αφορά φορείς όπως το Υπουργείο Ανάπτυξης, η ΡΑΕ, η ΔΕΗ Α.Ε., ο Δήμος Πινδέων, καθώς και τους κατόχους μονάδων συμπαραγωγής και τους ιδιοκτήτες ακινήτων στις περιοχές απαλλοτρίωσης.
• Αρχική δημοσίευση: Νόμος 134 — ΦΕΚ Α' 180/1975
  Ο Νόμος 134/1975 επικυρώνει την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας της 26ης Φεβρουαρίου 1975, η οποία καθιερώνει την ίση αμοιβή ανδρών-γυναικών, αυξάνει τις ημέρες άδειας και ορίζει 45ωρο εβδομαδιαίας εργασίας για τους μισθωτούς. Επίσης, ο νόμος ρυθμίζει την υπέρβαση του ωραρίου εργασίας, επιτρέποντας έως 48 ώρες εβδομαδιαίως και μία επιπλέον ώρα ημερησίως από 1 Ιουλίου 1978. Επιπλέον, επιχειρήσεις με 100+ εργαζομένους υποχρεούνται να χορηγούν άδεια έως δύο εβδομάδων ετησίως στο 1% του προσωπικού τους για εκπαίδευση συνδικαλιστικών στελεχών, κατόπιν επιλογής της ΓΣΕΕ και έγκρισης του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας.

Σχετικοί νόμοι

• Α.Ν. 539/1945
• Νόμος 3239/1955
• Α.Ν. 1366/1938
• Ν.Δ. 4020/1959
• Ν.Δ. 4202/1961
• Νόμος 4273/2014
• Νόμος 4491/1966
• Νόμος 4507/1966
• Ν.Δ. 4577/1966
• Ν.Δ. 48/1974

Νομοθεσία του 1975

Επιστροφή στη λίστα νόμων